ビズリーチ(BIZREACH)の評判・口コミは?良い・悪い(ひどい)のそれぞれ紹介

ハイクラス求人・転職サイトのビズリーチ(BIZREACH)に興味のある方も多いことでしょう。

今回はX(旧ツイッター)でビズリーチの評判・口コミを調査しましたので、その結果をご紹介します。

※悪い・ひどいというネガティブな口コミもありますが、前提としてビズリーチは世間から高い評価を得ているサービスですので、ご紹介する口コミに左右され過ぎないようにしていただければと思います。

※本ページはPR・広告の内容が含まれております。

目次

良い評判・口コミ

まずはポジティブな口コミから見ていきましょう。

情報を登録するとオファー(スカウト)が届く

ここで言う登録する「情報」とはいわゆる履歴書に相当する内容です。(ビズリーチでは職務経歴書と呼んでおります。)

職務経歴書の内容を登録すると、その情報を見て、あなたを必要とする企業やエージェントからオファーが届きます。

いきなり電話が苦手な方もいらっしゃると思いますが、ビズリーチの場合はスカウトは基本的にメールです。

評判が良い

「ビズリーチは良い」など良い評判が見られます。

ハイクラスの企業に内定した

新卒では入れなかったであろう名の通った会社に内定したという口コミです。

会社でスキルを身に付けた方にとってはこういうチャンスがあるということですね。

年収がUPした

年収UPを目的に転職を考えている方もいらっしゃると思いますが、実際に年収がUPしたという口コミが見られます。

スタッフの対応が良かった

スタッフの対応が良かったという口コミも見られます。

スカウト(オファー)の質が良い

自分の履歴書をしっかりと見てスカウトを送ってきてくれているという口コミです。

他社のサービスの中には膨大なスカウトが届くというものもありますが、ビズリーチはプラチナスカウト(応募すれば面接確定のスカウト)など、スカウトの種類を分けており、システム上でも選別しやすくなっております。

そういったところから、スカウトの質が良いと感じる方が多いようです。

自分の市場価値を測れる

ビズリーチは登録された職務経歴書を企業・エージェントが見て、必要と考える人材をスカウトするサービスになっているため、必要とされる人材はスカウトが届きますし、そうでない人材にはスカウトは届きません。

つまり、職務経歴書を登録することで、自分が企業から求められる人材かどうかの市場価値を測れるということです。

これはビズリーチの最大の特長の1つです。

悪い評判・口コミ

続いてネガティブな口コミを見ていきましょう。

課金が必要

転職サービスは基本的に無料のものがほとんどですが、ビズリーチはフルでサービスを利用するには課金が必要です。

料金の閲覧は氏名やメールアドレス等の個人情報の登録が必要ですが、2024年1月時点ではざっくり6,000円/月くらいと思っていただければと思います。(詳細はビズリーチの公式サイトでご確認下さい。)

課金は必須ではなく、無課金でもプラチナスカウト(是非あなたに会いたいという面接確定のスカウト)は問題なくスカウトが届きますし、返信も可能ですので、プラチナスカウトだけ利用する場合は課金は不要です。

逆に無課金だとそれ以外のスカウトは一切利用できません。

課金プラン(プレミアムステージ)は一週間無料でお試しができるので、そちらを試してから課金するかどうか考えられると良いと考えます。

スカウト(オファー)の質が悪い

スカウトの質が良いという口コミがある一方で、逆に悪いという口コミも見られます。

「こういうこともある」くらいで認識いただければと思います。

ひとまず少しでもミスマッチを防ぐため、職務経歴書はしっかり書いておきましょう。

登録に審査がある

ビズリーチはスキルのある求職者をハイクラスの企業とつなげることをメインとしたサービスであり、不特定多数の方の登録を望んでいるわけではありません。

そのため、ビズリーチの登録自体に審査があります。

その点をご理解いただき、サービスを利用するかどうか検討いただければと思います。

おわりに

ビズリーチはご自身にスキルがあるという方は是非とも登録しておきたいサービスの1つです。

自分の市場価値を測れるのも魅力と言えるでしょう。

無料プランでもプラチナスカウト(是非あなたに会いたいという面接確定のスカウト)は問題なく利用できますので、ご興味のある方は登録しておきましょう。

下記の公式サイトから登録できます。

ビズリーチの公式サイト

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